le SMIC à augmenté au 1er décembre 2011 de 2,1 %

et au 1er janvier 2012

Taux horaire du S.M.I.C :

                  9,22 € Brut

                  7,13 € Net

Minimum garantie        3,44 €

Cotisations salariales du 1er Janvier 2012 change au niveau CSG

Cotisations salariales	Base 100%	%	Base 100% et 97%	%
Sécurité sociale	100%	0,750%	100%	0,750%
Sécurité sociale Vieillesse	100%	6,650%	100%	6,650%
Vieillesse déplafonnée	100%	0,100%	100%	0,100%
Chômage	100%	2,400%	100%	2,400%
Retraite complémentaire IRCEM	100%	3,000%	100%	3,000%
A.G.F.F	100%	0,800%	100%	0,800%
Prévoyance	100%	1,150%	100%	1,150%
C.S.G déductible	100%	5,010%	98.25 %	5,100%
C.S.G	100%	2,358%	98.25 %	2,400%
R.D.S	100%	0,491%	98.25 %	0,500%
Total Cotisations 22,71% sur 100% du salaire

 

  Pour l’Alsace et la Moselle la cotisation "Sécurité sociale" est à 24,11%